توقع الرئيس التنفيذي للشركة السعودية لحلول القوى البشرية (سماسكو)، عبدالله راكان أحمد التمياط، أن يتسم النصف الثاني 2026 بالأنماط الموسمية المعتادة مع تفاوت الطلب بين قطاعي الأفراد والشركات، مرجحاً أن يستمر تأثر قطاع الأفراد بموسم الصيف خلال جزء من الربع الثالث، على أن ينتعش الطلب مع نهاية موسم الإجازات وبداية العودة للدراسة.

وأوضح التمياط، في تصريحات لـ"أرقام"، أن نمو الأرباح بوتيرة تفوق الإيرادات يرجع أساساً إلى تحسن هوامش الربح بالقطاعات التشغيلية، متصدراً إياها قطاع الأفراد الذي صعد هامش ربحه إلى 19% خلال الربع الثاني مقارنة بنحو 15% في الفترة المقابلة من العام السابق، نتيجة استمرار قوة الطلب وتوازن العرض وتطبيق برامج رفع كفاءة الربحية وإعادة موازنة محفظة الخدمات.

أداء القطاعات والخدمات اللوجستية

وأشار التمياط إلى أن الطلب على خدمات القوى العاملة يحافظ على مساره الإيجابي رغم التحديات الجيوسياسية، مدفوعاً بقطاعات الأفراد، والإنشاءات والمقاولات تزامناً مع وتيرة المشاريع الكبرى بالمملكة، إلى جانب القطاع الطبي. وأكد أن الضغوط التنافسية على هوامش قطاع الشركات تعكس دخول منافسين جدد ومرحلة نضج القطاع، حيث تواجه الشركة ذلك بالتركيز على جودة الخدمة وتوازن المحفظة الاستثمارية.

وبيّن أن نشاط الخدمات اللوجستية (الإيواء والنقل والإعاشة) يسهم حالياً بنسبة تتراوح بين 8% إلى 9% من إجمالي إيرادات سماسكو، متوقعاً استقرار هذه النسبة خلال عام 2026. وفي شأن تراجع إيرادات قطاع الأفراد بنسبة 1% مقارنة بـ الربع الأول، ذكر أن التراجع ناتج عن نمط موسمي مؤقت يرتبط بالإجازات ولا يعبر عن أي تغير هيكلي في الطلب الأساسي.